2018保险政策发生了什么 2018社保有什么新政策

更新时间:2020-10-20 06:20:24    来源:保险杂谈     手机版 我要报错

2018社保有什么新政策

2018社保有什么新政策

2017年,国家为了完成城乡医疗的接轨,进行了医保的整改,把新农合和城市医疗保险纳入到了一起,统一成城乡医疗保险。新的医保政策和之前的新农合相比,缴费比例进一步提高了,但是报销的比例范围也在提高,能报销的药物范围更广。
一、缴费标准
1、一档缴费:大部分地区180元/年,部分发达地区210元/年;
2、二档缴费:450元/年。
二、缴费时间
1、2018的医保费用在17年9——12月进行集中缴纳,如果在这期间错过了补缴,可以在18年9.30之前进行补缴;
2、大学生缴费时间为2017年9月1日——11月1日;
3、新生儿的缴费时间为自出生之日起3个月内缴费。
三、报销比例
1、村卫生室、卫生所报销比例60%;
2、镇卫生院报销比例40%;
3、二级医院报销比例30%;
4、三级医院报销比例20%;
5、镇级合作医疗门诊报销限额5000元/年(具体以当地实际标准为准)。
四、特殊人群
以下几种农村特殊人群,可以少缴或者免缴部分医保费用,具体的政策和相关数据以当地实际公布的为基准。
1、农村低保户;
2、农村五保户;
3、农村重度残疾人家庭;
4、农村70岁以上的老人。
2018年1月1日以后达到60周岁且未参保缴费的居民,不再发放老年人生活补助,年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民,不再允许一次性趸缴15年的养老保险费。
主要变化就是以上这些。

2018年社保会有什么新政策呢?

2018年社保会有什么新政策呢?

一.到了退休年龄,如果没有缴满15年,那么是没有办法按月领取养老金的。这样的话有3种方法。
1.退休后继续缴费直到满15年。
2.讲社保转为新农合。
3.一次性补缴到15年。
二、2018年缴费不再收取现金,缴费方式分为三种情况:
1.参保居民已领取了社保卡;
2.参保居民未制作社保卡;
3.低保对象、重度残疾人和低收入家庭60岁以上老人。
三、医保报销
对参保人员一个自然年度内,个人负担的合规医疗费用累计超过大病保险起付线以上费用原则上分七段累计补偿:
3万元(含)以内部分报销50%,3万元以上至5万元(含)部分报销55%,
5万元以上至8万元(含)部分报销60%,8万元以上至10万元(含)部分报销65%,
10万元以上至12万元(含)部分报销70%,12万元以上至15万元(含)部分报销75%,
15万元以上部分报销80%,年度累计补偿金额不超过20万元。
未按相关政策分级转诊的应降低支付比例,需要注意的是,
城乡居民参保人员住院医疗费(含门诊特殊病种)累计个人自负总额
(全自费部分除外)超过大病补偿起付线(1万元)以上部分,才由大病保险按规定比例补偿。
四、缴费标准
2018年城乡居民医保缴费标准为:2017年已参保缴费的居民缴费金额为210元,
其中补缴2017年个人少缴的30元以及2018年应缴的180元;2016年已缴费,
2017年应保而未参保缴费的居民缴费金额为390元,包括补缴2016年个人少缴的30元,
补缴2017年个人缴费的180元以及2018年缴费180元;
2016年、2017年(2年)应保而未参保缴费的居民缴费标准为510元,
包括补缴2016年个人缴费150元,补缴2017年个人缴费的180元以及2018年缴费180元;
另外属于特殊人群的居民,只需缴纳2018年的费用,缴费标准为180元。

扩展资料:
2018年补缴社保针对不同的交费人群,补交社保的方式是不大相同的,主要有两类人:
有工作单位的人和灵活就业的人。
(1)自行办理:关于自由职业者,说的通俗点为“没有工作单位的群体”,
则可以用灵活就业的方式进行参保,需要到户籍所在地的社保部门办理社保登记手续。
(2)单位交纳:职工与用人单位解除或终止劳动关系后,以个人身份继续参加参保即可。
参考资料:社保查询网-2018年最新社保政策资讯百度百科-社会保险

2018年补缴社保新政策有哪些?

2018年补缴社保新政策有哪些?

1、超过期限需补缴滞纳金和利息
社保断缴超过一定的时间期限,是需要缴纳滞纳金和利息的,按照现行规定,公司欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,每天加收万分之五的滞纳金。
2、45之前没有缴纳记录的不允许一次性补缴
2018年1月1日以后达到60周岁,且未参保缴费的居民,不再发放老年人生活补助,年满45岁周岁不满60周,岁且未参保缴费的居民,不再允许一次性趸缴15年的养老保险费,即意味着在45岁之前,必须有社保缴纳记录,否则是不允许一次性补缴的。
3、三类人可进行养老保险一次性补缴
本地户籍,并在1961年至1982年期间下乡的知青;
本地户籍,曾经参加过职工养老保险的大龄人员(男年满65周岁、女年满60周岁);
本地城镇户籍,曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系,并已在2010年12月31日前达到退休年龄。
医疗保险断缴影响比较的大:
医疗保险和养老保险有所不同的是,医疗保险累计缴费年限男满25年、女满20年,就可以享受退休医疗待遇。
如果断交在3个月内的,可以去补缴,如果断交超过3个月的,那么就得重新计算缴费年限(连续缴纳时间),也就是说社保中的医疗保险断交不能超过3个月。
如果出现意外中断医疗保险缴费,医保待遇从下个月起就停了,重新交还是可以报销的,那么医疗卡会有2到3个月的恢复期,在这2到3个月只能进行手工医保报销,是不能进行社保卡自动报销的。

扩展资料:
三类人可以一次性补缴的:
第一类人是乡镇的工商户。我们国家规定,缴养老金的钱,是要一直交15年的,但是中间可以断交,只要交的年限满15年就可以了。
这也就是说,到了退休年龄也就是60岁的时候,每个月是可以另一笔钱的。这笔钱可以保障老年人的日常支出。还差一点没交齐的人,是可以一次交的。等到了退休的时候,就可以领取退休金了。这对于个体工商户来说,是非常方便的,要是什么时候忘记交了,还可以补上。
第二类人是被解雇或者是没有工作的人。这些人可能是没有参加这个保险,或者是办了保险,但是中间又没有去交的人,这类人是可以直接补缴的。
这也是为了保障弱势群体的利益,很多人在一段时间内经济很拮据,交不起这个保险。又没有工作,也没有企业帮他们交,这种情况很可能导致断交。
第三类人是城市户籍的临时工。没有参保的或者是中途停止缴费的人,这类人都可以一次交满15年。这些人因为工作很特殊,所以在福利上是很吃亏的,因为只是临时工,没有签合同,自然也就享受不到该有的福利。所以这类人,是可以一次性交的。
参考资料来源:搜狗百科-社保补缴

2018五险政策

2018五险政策

一,五险指的是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险,不同的险种针对的是不同的范围,而这些都是人们生活中最基础的保障。可分为个人社保和职工社保两类,个人社保针对的是没有固定工作的人群,职业社保针对的是有固定工作的人群,我们可以根据自己目前的实际情况选择适合的一种。
二,2018年五险的政策变化及这些变动带来的影响
1,养老保险新政策的变化
2018年,养老金个人账户记账利率统一,统一机关事业单位和企业职工基本养老保险个人账户记账利率,每年由国家统一公布。记账利率不得低于银行定期存款利率。
相关政策条文:《统一和规范职工养老保险个人账户记账利率办法》
政策变化产生的影响
统一确定机关事业单位和企业职工基本养老保险个人账户记账利率,有助于实现制度公平。而记账利率不得低于银行定期存款利率,有助于引导参保人员积极参保和足额缴费,保障参保人员退休后的基本生活。
2,医疗保险新政策的变化
2018年医保方面跨省就医可直接结算,在哪儿住院就在哪儿报销。截至2017年12月31日,在全国所有省级异地就医结算系统、所有统筹地区均已接入国家异地就医结算系统的基础上,全国跨省定点医疗机构增加到8499家。
政策变化产生的影响
跨省异地就医可直接结算,让参保人员省去了垫钱和来回奔波的麻烦。凡是符合条件的参保人员跨省异地就医住院费用都可以借助这一系统实现直接结算,不必先自己垫资再回参保地报销了。
2018年五险的政策变化及这些变动带来的
3,生育保险新政策的变化
2018年生育、医疗保险试点合并实施,试点城市有:邯郸市、晋中市、沈阳市、泰州市、合肥市、威海市、郑州市、岳阳市、珠海市、重庆市、内江市、昆明市等12个城。试点在2017年6月底前已正式启动,期限为1年左右。
政策变化产生的影响
在生育保险和医疗保险合并之前一些地方的医疗保险报销比例达到了80%-90%,而生育保险报销比例还在70%以下,但合并实施后,这些地方的生育保险待遇还可能会提高。
4,失业保险新政策的变化
2018年失业保险的费率降低、失业金提高,在2018年4月30日之前,失业保险总费率为1.5%的省(区、市),可以将总费率降至1%,且会逐步将失业保险金标准提高到最低工资标准的90%。
相关法律条文:《关于调整失业保险金标准的指导意见》
政策变化产生的影响
随着费率降低,企业负担将得以进一步减轻,职工到手的工资也可能或多或少增加。而失业金标准提高到最低工资标准的90%,失业人员的生活也更有保障。
2018年五险的政策变化及这些变动带来的
5,工伤保险新政策的变化
2018年,明确工伤保险待遇原则上每两年至少调整一次,相关法律条文:《关于工伤保险待遇调整和确定机制的指导意见》
政策变化产生的影响
随着经济社会发展,职工平均工资与生活费用发生变化,适时调整工伤保险待遇水平,既是工伤保险制度的内在要求,也是保障参保人员权益的应有之义。


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